江苏康尔馨电子商务有限公司
2016年校园招聘简章
一、企业介绍
康尔馨电子商务是中国最大的酒店纺织品集团――康乃馨旗下负责家用及企业消费市场的子公司,位于江苏淮安和上海。为了让消费者更加便利地享受到高品质的酒店风格家纺家居产品,秉承“五星级酒店带回家”的理念,目前在线上通过天猫、京东、唯品会等电商平台自营品牌旗舰店6家,授权合作店铺62家。线下已与金陵、保利、明宇、佰翔等多家酒店集团及雅堂等家具企业开展场景O2O联合营销。同时,2016年3月,在上海开设了第一家自营酒店风格家居精品店-Hotel Home,南京新街口金陵饭店大堂店等多家门店正在筹备中,计划2017年底前开设25家。
类别 | 岗位 | 人数 | 学历 | 需求专业 | 薪酬待遇 |
设计类 | 设计师 | 10 | 本科 | 平面设计/美术或视觉类专业/纺织品设计等 | 4000-6000 |
文创类 | 新媒体传播策划 | 10 | 本科 | 艺术/文学类专业/广告传媒类 | 4000-6000 |
店铺运营 | 10 | 本科 | 专业不限 | 3000-10000 | |
客服 | 5 | 本科 | 专业不限 | 3000-5000 | |
备注:具体岗位信息及薪酬结构将于宣讲会现场详细阐述。 |
三、宣讲会时间地点
时间:2016年10月20日下午15点
地点:苏大艺术学院(独墅湖校区)
四、薪酬福利
薪与酬
薪酬:基本月工资、月度绩效奖金、月度项目奖金、月度提案奖金、年终奖金
激励:年度两次薪资调整的机会、年度两次晋升晋级的机会、年度优秀员工评比、年度最快进步奖评比、可以继承的股权激励
福与利
基础福利:免费食宿、五险一金、法定节假日、娱乐场地、公寓式住房
特有福利:实习期可视为试用期,在岗终身培训机制、人才引进补贴、外省籍贯员工探亲假、节日礼包、服务合同奖、免息购房借款
五、培训与成长
提供入职培训,帮助员工融入公司
提供岗位技能培训,帮助员工胜任岗位
提供能力素质培训,帮助员工提升成长潜力
提供轮岗培训,帮助员工综合成长
提供外派培训,帮助员工拓宽视野
提供生涯规划,让员工成长有规划
提供导师辅导,让员工成长有导师
实施岗位轮换机制,让员工成长有选择
实施内部竞聘制,让员工成长有机会
六、人才引进政策
政府对于优秀人才政策奖励,主要有江苏省苏北人才引进政策
1、江苏省苏北人才引进政策
适用对象:985、211院校本科毕业生
政策内容:补贴2年,每年1万元,共2万元。
2、见习补贴政策
适用对象:应届本科毕业生
政策内容:980元/月,共6个月,共计5880元。
2、公司留才政策(合同服务奖,3年期满一次性发放)
适用对象:应届大学一类本科毕业生300元/月,三年共10800元。
备注:以上人才引进补贴可同时享受!
招聘流程
校园招聘会现场/网上投递简历→现场面试→复试(淮安)→签订《三方协议》→入职报到
² 公司为来公司复试的外地大学生提供往返路费报销。
七、联系方式:
集团地址:江苏省淮安市淮安区纬八路南侧康尔馨电商产业园
联系人:陈女士 13511522178
简历邮箱: 1103041869@qq.com
期待各位有志同学加入康尔馨,这里有广阔的发展平台、无限的发展空间,我们提供舞台,精彩由您呈现!