各位老师：

　　接学校通知，根据省人力资源和社会保障厅、省教育厅《关于聚力创新深化高校教师职称制度改革的指导意见》（苏人社发〔2017〕168号）、《苏州大学专业技术职务评聘工作实施办法》（苏大人〔2018〕127号）文件精神，结合学校师资队伍发展现状，现就做好我校2018年专业技术职务评聘工作的有关事项通知如下：

　　一、总体要求

各级组织必须对应聘人员的思想政治素质、职业道德、学术道德等严格考核把关；增加工作透明度，严格程序，真正做到政策公开，程序公开，结果公开；严肃聘任工作纪律，对于触犯国家法律法规、思想政治表现差、违背教师职业道德、有学术不端行为的人员，或在职务聘评聘过程中弄虚作假者，实行“一票否决”。

二、申报系列

教师系列（含专职科研）、实验系列、学生思想政治教育系列、教育管理研究系列。本次申报面向各系列中级及以上职务评聘。

　　三、成果认定时间

应聘人员的现职务任职年限、学历学位取得时间、论文论著公开发表出版时间、科研项目获得时间、科研成果通过鉴定或完成的时间等，均截止到2017年12月31日。

　　四、政策文件

　　有关评聘程序、规则、纪律以及申诉处理等具体规定参见以下文件（附件1）：

　　《苏州大学专业技术职务评聘工作实施办法》（苏大人〔2018〕127号）；

　　《2018年度苏州大学教师专业技术职务聘任标准及实施细则》（苏大人〔2018〕128号）；

　　《2018年度苏州大学学生思想政治教育教师、教育管理研究人员专业技术职务聘任标准及实施细则》（苏大人〔2018〕129号）；

　　《2018年度苏州大学实验技术人员专业技术职务聘任标准及实施细则》（苏大人〔2018〕130号）。

　　五、申报程序及日程安排

请各单位严格按照申报程序要求及日程安排，按时组织完成各阶段申报工作，具体安排见附件2。

　　六、其他

请有意者认真按照通知精神进行申报。未尽事宜请联系人力资源处师资发展与培训办公室。

联系人：刘春雷、申琳、王若舒、祝嘉

联系电话：67503047/67503048。

附件：

附件1：政策文件汇总

附件2：申报程序及日程安排

附件3：申报常见问题及注意事项