各支部：

集中整改是贯穿基层组织建设年的重要内容，也是在调查摸底、分类定级基础上，切实解决基层组织存在的突出问题，确保把基层组织建设年办成群众满意工程的关键环节。创新案例、典型事迹和务实管用制度征集工作是深入推进基层组织建设年的重要内容，也是开展基层组织建设年阶段性成果的集中展示。根据苏州市委苏创基组办〔2012〕6号、7号文件精神，现就做好集中整改工作和征集创新案例、典型事迹以及务实管用制度的有关事项通知如下：

1、梳理整改项目，制定整改方案。各支部要充分利用调查摸底的成果，重点围绕组织设置、组织制度、作用发挥等方面，分类别、分层次梳理出整改项目，按照“明确整改目标、明确整改时限、明确整改措施、明确整改责任、承诺整改效果”的要求，制定好切实可行的集中整改方案。要注意把调查分析报告中的整改思路和措施具体化，把解决问题和完善制度的工作要求具体化，确保集中整改工作有章可循。

2、公布整改内容，落实整改举措。各支部要通过召开座谈会、设立意见箱等形式征求各方面对整改内容的意见。对征求到的意见要进行分析讨论，修改完善整改方案，并采取适当方式向党员群众公布。针对查摆出的问题，各支部要从实际出发，设定有限目标，实行项目推进，有针对性地抓好集中整改。要把集中整改与本支部中心工作紧密结合起来，切实把集中整改的成效更好地体现在推动中心工作、服务党员群众上。

3、创新工作方法，分类集中整改。各支部要创新工作方法，统筹协调，集中力量、时间和精力解决好工作中存在的突出问题，多办几件师生员工期盼的实事好事。每支部至少建立一项务实管用的制度，认真抓好整改落实，努力在原有基础上有新的提高，普遍实现晋位升级。

材料的上报

整改方案请于本周日前提交至qianjiyun@vnsbocai.com  ，《集中整改有关情况统计表》（附件1）请于6月20日之前上报至qianjiyun@vnsbocai.com。

特此通知。

附件: 附件1：集中整改有关情况统计表.doc 50 (KB)
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